Archive for the
‘People’ Category

Para nosotros Enrique representa los valores de la Red de #DirectivosInfluyentes y pertenece a ese grupo de CISOS jóvenes con un background técnico que deja a más de uno con un WOW en los labios cuando le conoce.

Estar más cerca de él, como socio de #CyberLideria nos ha permitido descubrir no solo una persona sencilla, amable, humilde y tranquila.

Hemos descubierto muchas cosas;
.- Que sus increíbles skills técnicos pasan por ser un experto en Cloud Security y DevSecOps.
.- Que es un directivo muy valiente y le apasionan los nuevos retos que le hagan superar a si mismo y tener que enfrentarse a nuevos desafíos. De hecho dejó la “comodidad” de un puesto tan complejo como gestionar la arquitectura de seguridad cloud de Repsol, para ser #CISO en una Fintech . Con todo lo que eso representas.
.- Nos dejan enamorados y nos arranca una sonrisa sus juegos de #inteligenciaartifical y las capacidades que tiene para compartir luego esos logros con sus alumnos en las clases que da ” en su tiempo libre” en alguna escuela de negocio.

Gracias Enrique por venir a vernos, por formar parte de Lideria y de hacernos ver con tus múltiples habilidades que si se quiere, se puede.

Tener cerca a los miembros de la Comunidad #CyberLideria por los encuentros que organizamos o en las sesiones de shooting privadas, nos da una gran oportunidad para conocerles un poco mejor.

Estás cerca del directiv@ y de la persona.

Para nosotros Amelia representa los valores de la Red de #DirectivosInfluyentes por diferentes razones, aquí van algunas;

.- Por los increíbles skills técnicos que tiene y el enorme esfuerzo que ha hecho para obtenerlos. Sobre todo en una mujer de la que se oye con frecuencia aquello de ! qué joven para ser #ciso de una Gran Empresa !
.- Por la humildad que caracteriza a las personas que saben que están muy preparadas para liderar su posición.
– Por mostrar agradecimiento abierto, sincero, explícito, cuando alguien hace algo por ella.
– Por su prudencia y discreción.
– Porque genera una gran complicidad y aporta un clima positivo en su entorno laboral y también cuando está en entornos más desenfadados.
– Porque se compromete cuando le hemos pedido que apoye la #luchacontralabrecha y con su pico y pala ha ido moviéndo conciencias donde ha sido necesario.
– Por ese espíritu sencillo, amable y constructivo que la caracteriza.

Gracias Amelia por venir a vernos, por formar parte de Lideria y por haber endulzado la tarde a todo el equipo con esos deliciosos bombones ?
#talentoytalante #directivosinfluyentes #ciso #ciberseguridad #personasquesuman #inspiración.

Tener cerca a los miembros de la Comunidad #CyberLideria por los encuentros que organizamos o en las sesiones de shooting privadas, nos da una gran oportunidad para conocerles un poco mejor.

Estás cerca del directiv@ y de la persona.

Para nosotros Sergio representa los valores de la Red de #DirectivosInfluyentes por diferentes razones, aquí van algunas;

.- Porque teniendo una posición que exige una enorme responsabilidad, discreción y prudencia, intenta pasar por la vida de los demás sumando, aportando y compartiendo todo lo que puede con coherencia y sensatez.
– Por su compromiso en apoyar las iniciativas contra #brechadigital y preocuparse porque el progreso que trae la tecnología la disfruten todos los colegios posibles.
– Por los extraordinarios skills técnicos que tiene.
– Por la sencillez que caracteriza a las personas que saben que están muy preparadas para liderar su posición.
– Por ser una persona agradecida y expresarlo cuando las circunstancia se le presentan.
– Por esa enorme curiosidad por saber todo lo que ocurre alrededor, por aprender, por entender, por ese espíritu colaborativo que engrandece nuestra Comunidad.

Gracias Sergio por venir a vernos, por formar parte de Lideria y por ser un directivo que nos enseña cómo expresar las cosas con tacto, con diplomacia, con mesura. Pura inspiración. ?

#talentoytalante #directivosinfluyentes #ciso #ciberseguridad #personasquesuman #inspiración.

Es socio de #CyberLideria y representa los valores de la Red de #DirectivosInfluyentes que ya muchos conocen.

Sin embargo, siempre que tenemos la oportunidad de pasar un tiempo de calidad, en privado, con nuestros CISOS, descubrimos nuevos valores o iniciativas o ideales que nos gusta compartir porque siempre aportan, siempre te hacen pensar.

– Con Enrique descubrimos la enorme importancia que le da a la conciliación familiar. La que empieza en la casa de cada uno.
Primer paso para estar realmente comprometido con la #concililaciónfamiliarylaboral.

.- Es un directivo tremendamente comprometido con su trabajo y con su equipo, buscador incansable de la excelencia y las buenas prácticas empresariales.
– Discreto, prudente, cuidadoso, pero también muy abierto a explicar, colaborar, aportar todo lo que buenamente pueda en el tiempo que le da la vida en en el negocio y en su tiempo de ocio.
.- Por la sencillez que caracteriza a las personas que saben que están muy preparadas para liderar su posición por su talento y su talante.
.- Por apoyar la lucha #contralabrechadigital y poner verdadero interés en entender cómo hemos usado las 450 tablets que nos donaron y cómo seguir ayudando.

Gracias Enrique por visitarnos, por formar parte activa de Lideria y recordarnos, especialmente en estas fechas familares tan sensibles, que la conciliación familiar empieza con el compromiso de uno mismo en su casa.

#talentoytalante#directivosinfluyentes#ciberseguridad#personasquesuman#inspiración#lideria#GrupoDia.

Una entidad financiera cuyos accionistas son Banco Santander y el Crédit Agricole.

Es socia de #CyberLideria y representa los valores de la Red de #DirectivosInfluyentes que ya conoces.

Sin embargo, siempre que tenemos la oportunidad de pasar un tiempo de calidad, en privado, con nuestros CISOS, descubrimos nuevos valores o iniciativas o ideales que nos gusta compartir porque siempre aportan, siempre te hacen pensar.

– Eva nos sorprendió muy gratamente porque inmediatamente se unió al grupo de #voluntarioscorporativos que conformaban la caravana de alimentos y chocolatada solidaria de la pasada semana a la Cañada Real.

– Pasó frío, pena, alegría e hizo una verdadera piña con un grupo de directivos que acababa de conocer para ayudar a otros personas, también desconocidas.

.- Es una directiva muy emprendedora. Muy ágil, motivada, muy alegre y con la ambición de mejorar, con su frescura, juventud y talento su entorno laboral y social.
– Muy colaborativa, sencilla, cercana, del tipo de personas con las que disfrutas trabajando o haciéndo cualquier actividad porque su forma de ir por la vida es hacer las cosas fáciles. Punto.
.- Por su optimismo, por observar todo cuanto ocurre a su alrededor y participar en el rol que considera más pertinente en cada momento. Eso es una cualidad que valoro especialmente porque es una característica muy valiosa en un líder.

Gracias Eva por visitarnos, por formar parte activa de Lideria y recordarnos, especialmente en navidades, que trabajar con humanidad es contagioso.

#talentoytalante #directivosinfluyentes #ciberseguridad #personasquesuman #inspiración #lideria #Caceis.

Inspiring Digital Leaders – IDL.

Inauguramos en Lideria una nueva sección que dedicamos a #Directivos que realmente inspiran por su #liderazgohumanista.
Un modelo de liderazgo integral que conduce a toda la organización a un éxito profesional y personal del que todos son cómplices.

El Liderazgo se ejerce desde la persona y va dirigido hacia las personas porque de eso va la cosa : #depersonas

Fernando Cisneros Villa es el Director Corporativo de Digitalización, Automatización y Robótica en Prosegur.

Dirige un equipo de más de 60 personas en 4 países, con algún tipo de discapacidad.
Un equipo de #altorendimiento que ha digitalizado más de 40 millones de documentos y ha acelerado la Transformación Digital de muchas organizaciones ayudándolas a ser más agiles y competitivas con acceso inmediato a cientos de miles de documentos .
Este área de la compañía ha recibido múltiples reconocimientos basados en parámetros de eficacia del equipo y su compromiso con la inclusión.

Para nosotros Fernando y su estilo de management representan un claro ejemplo de Liderazgo humanista.

Vivimos una nueva era. Un tiempo en el que #tecnología es crítica para el negocio pero siempre y cuando esté alineada con unos #valores y una #misión que esté al servicio de las personas.

Si conoces a otros IDL – Inspiración Digital Leaders, cuéntanos su historia.
Estaremos encantados de compartirla con la Red de #directivosinfluyentes .
#talentoytalante#directivosinfluyentes#inspiración#lideria#inclusión#prosegur#estovadepersonas

Es socio de #CyberLideria y representa los valores de la Red de #directivosinfluyentes.

Es una oportunidad muy valiosa para nosotros tener un rato de calidad con nuestros #CISOS durante sus sesiones de shooting.
Nos permite conocerles un poquito mejor y descubrir a las personas detrás de un cargo tan complejo y de tanta responsabilidad como es el área de #ciberseguridad.

– Luis es una persona generosa, muy natural y transparente, con una larga trayectoria en el que ” es una excelente buena persona” es algo habitual asociado a su nombre.
– Muy colaborativo y muy coherente su personalidad con su forma de trabajar, de conseguir sus metas, de relacionarse dentro y fuera de su organización con el resto de colegas, socios, colaboradores.
.- Un perfil de profesional que engrandece el papel de los directivos de Ciberseguridad que tienen que tener superpoderes hoy en día para enfrentarse a su actividad diaria. El lo hace con discreción, sensatez, muchísima experiencia y con una amabilidad exquisita con todas las personas que le rodean.

Gracias Luis por visitarnos, por formar parte activa de Lideria y recordarnos, especialmente en estas fechas que has venido, que las buenas personas son las mas confiables.

#talentoytalante#directivosinfluyentes#ciberseguridad#personasquesuman#inspiración#lideria#WiZink.

Es una lujazo tener la oportunidad de conocer a los miembros de  #CyberLideria en estos ratitos de shooting privados.

Estás cerca del directiv@ y de la persona.

Para nosotros Javier representa los valores de la Red de #DirectivosInfluyentes por múltiples razones;

.- Somos muy fans de los directivos como él que gestionan el estrés de su posición como #ciso con sentido del humor.
.- Por sus excelentes skills profesionales.
.- Por la sencillez que caracteriza a las personas que saben que están muy preparadas para liderar su posición y tienen una relación fluida y cercana con toda la organización.
– Por ser una persona que hace que de verdad las cosas sean sencillas y agradables para los que están a su alrededor.
– Por ese espíritu de participación y colaboración que necesitamos para que las cosas se muevan.

Además estamos todos súper contentos porque Banca Marcha nos va a donar 300 equipos para la lucha #contralabrechadigital.

Vamos a seguir digitalizando más Colegios Públicos gracias a la generosidad de su #CIO teresa capella callaved que ha liderado la donación y ha pensando en la darle una segunda vida a esos equipos.

Gracias Javier por venir a vernos, por formar parte de Lideria y por ser un directivo que nos recuerda que la discreción, la sensatez y generosidad, son valores que permiten tener relaciones sólidas, estables y agradables. Por muchos años teniéndote cerca ?

#talentoytalante #directivosinfluyentes #ciso #ciberseguridad #personasquesuman #inspiración #bancamarch.

Para nosotros José Miguel es un referente en #CyberLideria y representa los valores de la Red de #DirectivosInfluyentes por diferentes razones, aquí van algunas;

.- Pertenecen a ese grupo de jóvenes talentos experimentados que empezaron muy pronto a trabajar en el entorno de la seguridad.
.- Tremendamente dinámico, disruptivo pero también conservador porque siempre hay que encontrar el equilibrio adecuado de innovación y tradición.
.- Por su discreción, prudencia y un trato especial a los demás con un toque alegre y desenfadado que consigue que todo el entorno en el que se encuentra está cómodo. Genera un clima de positividad que siempre aporta un plus cuando él está presente.
.- Por la sencillez que caracteriza a las personas que saben que están muy preparadas para liderar su posición por su talento y su talante.
– Por ese espíritu de participación y colaboración que necesitamos en nuestro sector para que la rueda se mueva con fuerza y siempre hacia delante.

Gracias Jose Miguel por visitarnos, por formar parte activa de Lideria y recordarnos que lo joven y lo senior es una fórmula exitosa y necesaria en cualquier organización ?

#talentoytalante#directivosinfluyentes#ciberseguridad#personasquesuman#inspiración#lideria#Gestamp.

Para nosotros Raúl es un referente en #CyberLideria y representa los valores de la Red de #DirectivosInfluyentes por diferentes razones, aquí van algunas;

.- Por esa visión, en forma de ventana abierta de par en par, para valorar, entender, solucionar dentro y fuera de su organización todos los frentes que se le abren.
.- Sus excelentes skills técnicos y de negocio que abarcan desde el entorno ciber hasta el de la innovación.
.- Por su discreción, prudencia y trato exquisito a todas las personas con las que interactúa .
.- Por la sencillez que caracteriza a las personas que saben que están muy preparadas para liderar su posición por su talento y su talante.
– Por ese espíritu de participación y colaboración que necesitamos en nuestro sector para que la rueda se mueva con fuerza y siempre hacia delante.

Gracias Raúl por visitarnos, por formar parte de Lideria y por recordarnos que la confianza es un bien muy valioso que hay que cuidar como un tesoro en las relaciones personales y profesionales ?

#talentoytalante#directivosinfluyentes#ciso#ciberseguridad#personasquesuman#inspiración#lideria#pelayo.